…orrente alla data del licenziamento, il datore di lavoro, in assenza di riscontro alla revoca e di rifiuto della prestazione, avrebbe dovuto avviare un procedimento disciplinare e semmai all' esito ir…...
…DECISIONE Con ricorso trasmesso telematicamente il 30/04/2020 P.XXXXXXX M.XXXXX impugnava il licenziamento per giusta causa irrogatogli dalla società E.XXXXXXXXXXXX S.p.a. in data 23.10.2019 per avere…...
…nstaurato in data 01.03.2015, avrà termine il 28 febbraio 2018 (ultimo giorno di lavoro). Il licenziamento per giustificato motivo oggettivo è determinato dalla seguente motivazione: cessazione dell' …...
…er 1.200.000). Secondo costante orientamento della Corte di cassazione ".in materia di licenziamento disciplinare, l' immediatezza della contestazione va intesa in senso relativo, dovendosi dare conto…...
…satta ricostruzione"degli avvenimenti che avevano occasionato la contestazione disciplinare, ha ritenuto il licenziamento per giusta causa pienamente legittimo, in quanto relativo a condotte chiaramen…...